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灵活用工头条

◆顺应时代—随时准备灵活就业

失业对于我们个人来说，可能大部分人都经历过，不管是出于自主离职还是被裁员；特别是疫情发生的这几年，很多大小企业都受到了重创，出于对企业成本的考虑，他们首先第一步，

时间：2022-06-20
◆毕业季—当届毕业生的就业调查

六月以至，毕业季已经到来。今年毕业季的高校毕业生人数创历史新高，突破到了1076万人。就业难的问题一直被社会热议，但这一届的毕业生们并没有选择躺平，而是努力在各种求职

时间：2022-06-17
◆e招e薪：助力群众灵活就业

6月一到，天气也越来越热了。花花像往常一样，早上先把小孩送去学校，但这一次她没有立马回家，而是去了朋友介绍的一家人力资源企业。每天送完小孩之后，花花每天在家感觉也没

时间：2022-06-15
◆就业报告中显示：4.2%的大学本科毕业生选择灵活

昨天，也就是6月13日。中国青年报客户端根据麦可思研究院发布的《2022年中国大学生就业报告》，报告中显示：在2021年的本科毕业生中，选择灵活就业的人数占总毕业人数的4.2%。在这

时间：2022-06-14
◆00后迈向职场——职场注入新血液

这两天，全国各地的高考也落下帷幕，1193万的高中毕业生，不管结果如何，都将开启他们人生的新篇章；在他们还在憧憬自己的未来的时候，另一群人已经来到了选择人生的岔路口。

时间：2022-06-13
◆灵活就业者的：焦虑、迷茫和自由

2022年毕业季，1076万高校毕业生待价而沽，人数规模创下了新高。但同时又因为疫情等经济环境的多重影响，就业难再度成为了当季毕业生最需要面对的问题。有人扎堆考公、有人被大

时间：2022-06-09
◆企业选择灵活用工的四大理由

大数据时代、人工智能、新一代信息技术和第五代移动通信技术创新和应用的到来以及数字经济的蓬勃发展，如今的人类已经进入了数字化时代，催生出了平台经济这种新型的商业经济

时间：2022-06-07
◆外卖骑手发生意外谁负责！

对于外卖骑手所属单位的讨论之所以受到关注，是由于目前的平台用工具有复杂性，法律关系主体日趋多样化，一些互联网企业为了规避或淡化劳动关系，将用工关系进行多重分化，一

时间：2022-06-07
◆外卖小哥究竟有没有“单位”？

外卖，改变了传统一手交钱、一手交货的交易模式，客户足不出户就可以享受便利的背后，是无数外卖小哥们风雨无阻地劳苦奔波。然而，外卖行业由于体量大、范围广、从业人员多，

时间：2022-06-02
◆什么催化了“新零工经济”的快速生长？

美国劳工统计局和津学在线零指数能证实这一点。根据美国劳统计局的调查，在线零从业者中从事专业和商务服务、教育和健康服务业的比例达47%。根据津学在线零指数，软件开发和信

时间：2022-06-01

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