数据显示，2020年中国灵活就业从业人员规模达2亿左右，灵活用工行业在很大程度上，缓解了劳动者生计问题和城镇就业压力，成为了吸纳就业蓄水池。目前，思维活跃、擅长创新的大学生毕业群体成为灵活就业的主力军，2020-2021年全国高校毕业生的灵活就业率均超过16%。
随着社会经济的发展，衍生出了很多新兴行业，在“社畜”打工人有了更多的选择的时候，他们的就业观也正在发生着变化。越来越多的年轻人在找工作时更追求挑战性，不喜欢稳定与传统的职业，与父母一辈就业观的差异也越来越大。他们更加追求自由、宽松的灵活就业。
工作不再是具体到某一单位，某个时间段进行；时间自由，地点灵活、不受约束是灵活就业的一大优势。大家可以根据自己的爱好特长选择一份心仪的工作；随之而来的，社会上便涌现出了大量的灵活就业人员。
根据教育部数据统计，我国今年高校毕业生首次突破了千万大关，相比往年增加了167万人，达到了1076万人，增长量和规模都是史上最高。高校生就业问题显然成为了今年稳就业的重中之重。
作为就业主力军的95后，在职业选择上非常喜欢“扎堆”互联网。其中，短视频制作、直播带货等行业成为不少年轻人的选择。目前短视频行业发展迅猛，成为了很多00后，95后的就业良选。
近年来互联网+配送员（网约配送员）、互联网+营销师、互联网+回收废品、互联网+直播等等，互联网+的发展让众多新兴职业，如雨后春笋般涌现。新时代中国青年在与互联网的相互塑造中成长，快速兴起的新产业、新业态，催生了大量新职业，集聚了大量灵活就业的青年，充分体现了时代赋予青年的更多机遇、更多选择。（国务院新闻办公室近日发布的《新时代的中国青年》白皮书中提出）
灵活就业让求职者的选择更加丰富。
小苏是一名纪录片专业的硕士，因为专业原因，在上学期间，她就很喜欢记录自己的日常，然后剪辑成生活日常Volg发送到社交媒体账号上，并积累了不少的粉丝。毕业之后，小苏选择成为了一名灵活就业者-短视频创作者。因为短视频创作和直播的工作时间自由、地点和方式的灵活性，成为不少年轻人获得收入、实现个人价值的好去处。这也是小苏选择这一行业的原因之一。
在2021年12月，我国国务院就在《“十四五”数字经济发展规划》里提出了鼓励个人利用社交软件、知识分享、音视频网站等新型平台就业创业，促进灵活就业、副业创新。
 
现在的小苏在社交媒体账户上已经达到了几十万的粉丝，在分享日常的同时，也会利用账号进行直播带货，主要是一些家乡特产：李干、蜜饯等，为自己的家乡做出自己的一份贡献。自从有了小苏直播带货后，家乡特产店铺的销售额得到了明显的增长。
在千万名高校毕业生中，像小苏这样选择灵活就业的年轻人很多。小卓也和小苏一样在毕业后没有选择投简历而是自己在家剪辑视频，做影视短视频剪辑。小卓表示自己平时的爱好就是看电影，之前有一次无意间在网站上分享了一段电影解析，没想到播放量点击量特别高。所以他就坚持了下来，决定试一试影视剪辑。
小卓的日常工作就是选择一些当前热门或者以前很热门的电影电视剧进行分段剪辑，并配上自己的文案进行视频讲解，小卓幽默的讲解风格让他收获了众多粉丝；现在的他已经是一名数十万粉丝的博主了，收入上面也有了一些提升。
新业态的发展催生了新的职业和就业岗位。目前，我国灵活就业群体的规模已超两亿，灵活就业的工作模式吸引了很多高校毕业生的加入。
对于灵活就业人员而言，社会保障方面或许还不是很完全；为了让灵活就业者更有干劲，我国有关部门对于灵活就业新兴职业人群的保障也将进一步加强完善。从2021年7、8月发布的《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》中可以看出，相关部门对于灵活就业人员的报酬、社会保险劳动安全等等权益都做出了明确的要求；并在《“十四五”数字经济发展规划》里提出了要健全灵活就业人员参加社会保险制度和劳动者权益保障制度，推进灵活就业人员参加住房公积金制度试点。