在互联网浪潮的影响下，许多人的就业观念发生了改变。他们不再追求“朝九晚五”式按部就班的工作，转而从事更加自由的“灵活就业”。因此，人们的就业模式逐渐呈现出多元化发展趋势。网店销售、健康咨询、家庭办公、网络教育、配送服务、网约车等从业人数激增，灵活就业的发展代表了社会的进步。

一、年轻人眼中的灵活就业

在今年两会稳就业的大背景下，灵活就业也成为了民众讨论的热点话题。其中对灵活就业人员的社保补贴以及职业伤害和权益保障为灵活就业市场建起了一道坚实的墙壁。在一些长辈眼中，“灵活就业”意味着“不务正业”，他们认为年轻人应当找一份稳定的工作才显得踏实。然而很多年轻人渴望自由不受限制的工作，同时还能追求自己的热爱。他们认为从事灵活就业工作可以自由支配自己的时间，自控力强也是能力强的代表，并且付出努力后做的较好的情况下也能获得可观的收入。网络拓展了年轻人的视野，如今大部分的事务都能在网上办理和解决。比如网络直播、网店销售、外卖配送、远程教育、代理跑腿业务，都可以作为兼职工作，时间上不受限制。

二、网络教育渐成趋势

灵活就业的一个典型代表便是网络教育。如今父母对孩子的教育格外重视，孩子接受教育的年龄越来越低，学的东西也越来越广。而对于成年人来说也一样有着接受各种教育的需求，利用空余时间接受网络教育，知识付费时代逐渐成为主流趋势。网络教育的一大优势便是灵活，不受时间空间的约束，可以充分利用碎片化的时间来学习。公司楼道间、地铁座位上，乃至食堂饭桌边都有着人们忙碌学习的身影。无论是学前教育、成人高考、自学考试，还是职业技能培训都应有尽有，效果显著。网络教育同样也在学校中普及，远程外教课、知名教授的讲座，各种网课大大丰富了学生的课间生活。今后网络教育也将持续发展，在主流教育中占据半壁江山。

三、灵活就业仍需解决保障问题

尽管在疫情影响下稳定的工作显得弥足珍贵，大家对于工作的看法已然发生了较大的变化，兼顾陪伴家人和有较高收入的工作成为了越来越多人的追求。如今中国灵活就业人员已经达到2亿，灵活就业的市场还有着极大的发展潜力。

灵活用工为企业和劳动者都带来了极大的好处。灵活就业者可以发挥自身的优势和特长去做自己擅长的工作，在享受工作乐趣的同时还能提高自身的收入，为社会带来效益的同时还能兼顾家庭，实现自身的价值。灵活就业者没有退休一说，不会受到年龄的限制。改革开放以来，我国人均寿命得到了长足的提高，很多人退休以后可以通过灵活就业的方式，为家庭和社会创造更多的收益。同时，灵活就业大大放宽了对身体的限制，一些残障人士也能够通过网络等途径做些力所能及的事情，重拾对生活的信心。

目前来说，灵活就业人员最大的问题在于社会保障，工作的同时也要有相应的保障。本次两会中提出的为灵活就业者提供社保补贴以及职业伤害问题基本的权益保障若是顺利实施，也会让整个灵活用工市场在法治的康庄大道上稳健发展。