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富士康里的年轻人

最近关于iphone14的爆料层出不穷,预计在今年9月份正式发布,苹果除了它的性能系统等还有一个是大家非常关注的,就是它的价格,14的价格网传比前作上涨了100美元,是史上最贵的一次。但这些好像与富士康里的工人们无关,他们心里眼里关注的只有加班时间和时薪的价格。

Iphone14即将发布,富士康大规模的招工也紧锣密鼓的准备着。这么多年来,富士康在大众的眼中一直是个神秘的地方,曾经被人称作“郭台铭的紫禁城”。
随着自媒体的盛行,越来越多的富士康工友在工作的闲暇时刻,拍摄记录着自己的流水线生活,这也为大家揭开了富士康的神秘面纱。
 
只要你会拍摄短视频并发送到社交平台上,人人皆是自己生活的导演。很多网友通过这些视频感慨道“好像看到了曾经的自己”、也有人调侃“看到了未来的自己”,大部分人更多的是对未知的事务的猎奇心,通过视频,自己没有接触过的富士康工厂生活近在眼前,通过视频,沉浸其中,仿佛自己也体验了一把流水线上的人生。
朋友说,富士康好像永远都处于缺人的状态中。他走在龙华请湖附近就经常看到很多大巴车停在路边,车上车下都是人,有很多拖着行李箱和提着大红捅的人在四处张望着。
这一辆一辆的大巴里面坐着来自全国各地的年轻人,他们带着行李怀揣梦想来到深圳的电子厂,也就是大多数人眼里的“优质厂”-富士康。
有进厂经历的人应该都知道,工厂不会直接招工,他们都会通过大大小小的中介,所以进场的重要一关就是中介。曾有位富士康的工人在记录自己的短视频的时候说道“在富士康里上班,早上叫醒你的不是闹钟,也不是你赚钱的欲望,而是楼下中介的吆喝声。”
每年的7、8月份是各大工厂招工的高峰期,暑假期间,有应届毕业生也有在校暑期工。一车车的年轻人被大巴车拉来,然后集中在宿舍楼下,排成整齐的队伍,那场景,和上学时候的军训方阵似的。
在我们普通人眼中,乌泱泱全是人,但在中介的眼里,这些不是“人”,而是“一张张鲜活的人民币”。一个中介如果招10个人进厂,平均一个月,工厂会支付3500元左右的管理费,这个费用可比一个普通工人在工厂里干一个月的底薪还要高。
在富士康的周围包围着数不清的中介和人力资源,可以称得上是鱼龙混杂。有大规模的也有小规模的,有一手的也有二手的,有良心的也有黑心的;补差价、介绍费、提工价这些词儿都是他们的常用话术。同一个工作,在不同的中介那里就会得到不同的价格。年轻人没经验,被中介骗到工厂的也有很多,干着和别人一样的活儿,到手的薪资却比别人低。
富士康一直在招人,却也一直在缺人。根据知情人士透露,每天大概有500多人从富士康离职。流水线上一个拍视频记录生活的工人在视频里说道“上班才3天,8个舍友就走了两个,有一个是自己不想干了主动离职的,还有一个是因为工作上的问题和组长大吵了一架,走的时候连工资都没要。”还有个更奇葩的,有个工友,说是去上个厕所,结果这个厕所一上来就没回来过;还有的工友抱怨厂里的活太细了,自己不属于那干细活儿的人,也就走了。
其实在富士康来说,七进七出真不算什么特别的,反而是很常见的事情。有的人发了工资就走,工资没了再回来;还有的人就像我们找工作跳槽一样,以为自己可以找到更好的机会,但是出去撞了一圈回来,还是觉得富士康不错。

 
在工厂的宿舍楼里经常可以看到被遗弃的生活用品,像被子、脸盆、凉席等一些价格便宜的生活用品。在富士康的宿舍楼里看到更是不足为奇。这些东西如果带走只会成为他们的累赘,反正到了下个厂,都会有新的一批。导致有一批厂里的人会专门去捡离职的人扔掉的这些,他们总会捡到一些能用的东西,就算是别人穿过的衣服只要没坏,他们都可以洗一洗消个毒再给自己穿。
网络人经常会在网上调侃“提桶进厂,提桶跑路”,桶好像已经成为了进厂的一个象征。可能桶是开放型的,里面有什么一目了然,拎着也很方便。
在富士康里面只要能待超过3个月,就说明你就是一个能熬的人了。进入工厂很严格,工友们需要经过一道一道的程序检验:有门禁、安检、穿制服等。有的部门为了不影响车间的环境,需要保持清洁程度,他们就需要统一穿着无尘衣,无尘衣也有不同的颜色,颜色和颜色之间代表着不同的等级。其实在富士康里面就像一个小型的社会一样。
你一个月加班越多你的薪资也就越多。有时候大家打招呼的方式都是“嗨,你今天加班了吗?”加班也是需要领导批准的,所以在里面学会和上级领导搞好关系也很重要。
工厂里面是排班制的,每到了换班的时候,储物柜面前就排满了人,有的是刚从生产线里面出来的,换衣服准备下班;有的是刚穿好工作服准备开始工作的。每到这个固定的时候,他们就会把衣服换好,手机和一些个人物品放到储物柜里,在做这些的时候,他们不发一言。
厂里面大家最想听到的音乐就是他们的“下课铃声”,每天下午3:15分是他们休息的时间,这时候厂里面就会播放一首轻快的音乐,他们休息时间可以抽烟、可以休息、可以在园子里面走一走放松放松;这对于他们来说,这些方式已经是很好地放松了。
 
工厂里面管理森严、每天日复一日、枯燥地重复着一样的工作,在这样的环境下,有的人待不到3天,有的人可以待到3个月。如果你能在富士康里面待上5-8年,那你一定是没有什么追求的。在富士康里面。还有一部分人统一上着晚班,他们的一天是从夜晚开始的。下午5点,有的人在食堂吃过晚饭,换好工作服准备开始一天的工作。一般工作8-10小时,10小时后之后,夜班的同事们满脸憔悴地走出车间,看着他们脸好像读出了‘身体在走路,灵魂已经如睡’好像行尸走肉一般,感觉生活没有一点意义。
流水线的夜班是辛苦的,但也有相对于轻松的夜班,只是熬夜,有的部门晚上没有主管看守着,自己只要定时看着点机器就可以,他们感觉到困的术后可以出去抽烟、打游戏、甚至有胆子大的,直接回宿舍睡觉睡到凌晨5.6点,然后再回车间打卡;也就是我们现在常说的摸鱼。
富士康周围有很多的美食城还有各个网吧和理发店、宾馆,在里面生活方面不用担心,附近的设施都很齐全。有人曾说他们最大的快乐就是每天下班后和工友们一起去网吧打游戏。没到晚上,各大网吧几乎都是满员的状态。男生几乎都喜欢下班去网吧打游戏,因为相比宿舍,网吧里面的电脑显示屏和舒适的坐骑更加让人向往。网吧里还有这样一群人,他们没有工作,在网吧里混着,毕竟只要用一点钱就能让自己有个舒适的休息之地。
晚上十一点左右,在厂区的外面,每天都可以看到有一群小伙儿,他们蹲在路边马路牙子上,有的是刚下班的,有的是准备上班的,准备上班的在上班之前玩一会儿手机,因为上班手机不能带进去。在上班之前,蹲着或者坐着发会儿呆、抽抽烟、刷会儿手机是他们最后的放松。
如果你进厂是为了找女朋友,那那你就来错地方了,厂里的男女比例及其不平衡。有个工友看上了厂里的一个姑娘,一开始要联系方式人家也不搭理,后面给这个女孩子献殷勤给人家买水、买吃的,整整几个月才只是要到了人家的联系方式。凌晨的富士康是安静的时刻,上夜班的还在车间里忙碌着,下班的已经进入了梦乡。
有人说富士康就像一座围城,里面的人想出去,外面的人想进来。离开富士康的人说,其实在里面人和人之间的相处还是很纯粹的,没有太多的利益纠葛。所以有的离开富士康的人也会纠结到底还该不该再回去。
有位离开富士康的工友说道“在离开的这一两年里,之前的很多同事不少都升职加薪了,之前月薪六七千的,现在底薪就涨到一万三了,其中有个同事在富士康做了十几年,也成了高级工程师,所以有时候在纠结自己到底该不该坚持一下。”
十几年的时间,他们的成就是用时间熬出来的。富士康里也有很多人离开了之后转去了另一个工厂,对于这部分人来说生活没有什么大的改变;还有一部分人自己创业,做一些简单的小生意,列如:开奶茶店、烧烤店等等。
厂里的年轻人,他们未来的路在哪里呢?三点休息时刻,富士康门外依旧是那些蹲着玩手机和抽烟的人。宿舍门口依旧是新的一批提着行李箱怀揣梦想的年轻人。




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